ID do artigo: 000056158 Tipo de conteúdo: Documentação e informações do produto Última revisão: 17/01/2024

Como entrar em contato com recursos humanos na Intel Corporation

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Resumo

Informações sobre benefícios de saúde e serviços de recursos humanos

Descrição

Não foi possível localizar o site e os serviços de RH da Intel.

Resolução
  • O site de Serviços de RH e Benefícios para funcionários da Intel fornece informações sobre os benefícios da saúde e os serviços de recursos humanos para funcionários nos Estados Unidos (EUA).
  • Para obter informações sobre seus benefícios intel, acesse Meus benefícios para a saúde.
  • Os representantes telefônicos de serviços para funcionários estão disponíveis para ajudá-lo de segunda a sexta-feira, das 9h às 16h (horário do Pacífico).
    • Entre em contato com um representante de RH da Intel nos Estados Unidos pelo (800) 238-0486 e selecione a opção 1, depois opção 2 para perguntas relacionadas ao RH. Você terá então as seguintes opções para escolher:
      • Opção 1: Reembolso de despesas
      • Opção 2: verificação do emprego
      • Opção 3: Benefícios para a saúde
      • Opção 4: Estoque
      • Opção 5: Aposentadoria
      • Opção 6: Sair da ausência
      • Opção 7: Folha de pagamento

Outros números de telefone de contato:

NÚMERO EXTERNO
AMÉRICAS
EUA e Canadá+1 (800) 238-0486
Argentina+54 11-5284-0510
+54 11-5284-0511
Brasil+55 11-3365-5422
Colômbia+571 651-5337
Costa Rica+506 2298-6770
México+52 331-645-4800
+52 555-284-7080
Outros países da LAR+506 2298-6770
MAIOR REGIÃO DA EMEA
Número principal (para todos os outros países)44 179 340 2202
Áustria43 732 2523 3790
Bélgica, Kontich323 450 0780
República Tcheca44 179 340 2202
Dinamarca+458 870 1920
Egito44 179 340 2202
Inglaterra, Swindon44 179 340 3990
Finlândia358 331 52 7555
França, Paris331 5887 7090
Alemanha, Duisburg49 2037 298780
Alemanha, Dresden49 3512 135 9044
Alemanha, Munique49 89 9914 3780
Alemanha, Nuremberg49 911 3788 3780
Alemanha, Ulm49 89 9914 3780
Irlanda353 1606 8890
Itália, Milão39 025 754 4490
Israel, Jerusalém972 8612 0099
Israel, Haifa, Petach-Tikva, Yakum972 4815 2099
Países Baixos3120 659 1799
Polônia4858 766 1182
Romênia+4035 673 6016
Rússia, Nizhny Novgorod7831 296 9440
Rússia, Novosibitalidade7831 296 9440
África do Sul27 11 563 4690
Espanha34 91 419 6792
Suécia46 85 946 1739
Turquia, Istambul9021 2316 6391
Ucrânia44 179 340 2202
MAIOR REGIÃO DA ÁSIA
Austrália, Sydney61-2-993-75922
Japão, Tóquio81352234225
Malásia e Penang604-253-2222
Malásia e Kulim604-433-3222
RPC, Pequim+86105 751 1222
RPC, Chengdu+862887007757
RPC, Dalian+864114000000
RPC, Hong Kong+852 2240 3222
RPC, Xangai+862161164222
Filipinas, Manila+632849 2193
Cingapura65-6718-5019
Coreia do Sul, Seul+822 767 2122
Taiwan, Taipei886-2-6622-0000
Vietnã, Cidade de Ho Chi Minh+84283 736 3322
ÍndiaGAM.Customer.Care@intel.com
Outras informações
  1. O site de informações sobre os aposentados dos EUA oferece benefícios e informações sobre aposentadoria para funcionários que se aposentaram dos Intel Corporation nos Estados Unidos.
  2. A bolsa de estudos Andy Grove para os filhos dos funcionários da Intel é um programa de bolsas de estudos competitivas, no qual aproximadamente 1,4 milhão de dólares serão concedidos anualmente nos seguintes países ou locais; Argentina, Austrália, Bangladesh, Brasil, Canadá, China, Costa Rica, Egito, Alemanha, Hong Kong, Índia, Indonésia, Irlanda, Israel, Japão, Coreia, Malásia, México, Paquistão, Filipinas, Polônia, Singapura, Sri Lanka, Taiwan, Tailândia, Estados Unidos, Reino Unido, Vietnã.
  3. O site que sai da Intel contém informações importantes sobre os salários e benefícios finais para funcionários cujo contrato com a Intel foi encerrado.

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